働き方改革
時代に合わせた 柔軟な美容師の働き方
長く美容師人生を歩むために
多様な働き方を応援する
労働環境や育児・プライベートとの両立など、働き方のニーズや課題は多様化しています。幸せ生活応援企業のH.C.Lでは、美容企業として一人ひとりの人生に寄り添い、やりがいを感じながら働き続けられる環境や時代の変化に合わせた働き方の実現に向けて職場づくりに取り組んでいます。
給与
心と生活の豊かさを追求する
お客様に最高のパフォーマンスをするには、スタッフの心が豊かであることが重要です。物価上昇という社会の変化に合わせて、給与面でもサポートできるように評価制度などの見直しを行なっています。しっかり評価が反映されることで、仕事への意識も高まると考えています。
自分やチームの頑張りが還元される給与・評価システム
アシスタント時代からお給料を取っていけるように評価基準を細分化しています。
ざっくり給与明細職種：アシスタント（1年目）
合計額（額面） 238,000円
手取り額 198,064円
- ※レッスン手当は、カリキュラム受講後に付与
- ※歩合給は、当社規定の売上テーブルから反映
- ※税法や社会保険の改定により、若干変動があります
昇給・賞与のチャンスも多数！
・資格取得ボーナス支給
・役職手当あり etc...
サロン制度
仕事もプライベートも充実させる
人生において切り離すことができない仕事とプライベート。人生のモチベーションを上げるために、ワークライフバランスが整っていることが重要です。仕事とプライベートの両面から充実させられるように体制を整えています。
福利厚生
- 社会保険完備
- 労災保険、雇用保険、厚生年金と安心して働ける環境を整えています。
- 社員寮
- 月2.5万円（水道、光熱費、Wi-Fi込み）で自立生活をサポートします。
- 社員旅行
- スタッフ同士、サロン同士の絆を深める交流の場をつくっています。
- 社員割引購入制度
- 自社開発の商品購入やグループ事業のレストランを特別価格にて利用可能です。
- 有給休暇
- 年間休日105日に加え、冬季休暇4日＋有給休暇としっかり休める環境を整えています。
- 産前産後休暇
- 制度を利用して出産後も安心して復帰できます。育休制度は男性スタッフも取得可能。
- 時短勤務
- 子育てやプライベートとの両立のために短時間での勤務も可能です。
- 婦人科検診for women
- 一般健康診断に加え、婦人科の項目（乳がん・子宮がん健診）を受診いただけます。
施術も将来も広がる資格取得を全面サポート！
スキルアップやキャリアアップとしてだけでなく、お客様からの信頼度の向上にもつながる資格取得。各施術において地域No.1で取り組んでいるH.C.Lならではのサポート体制があります。
和装技術向上のためのスクール事業を展開しており、資格取得のためのサポートも行っています。
資格を所持している現役の美容師も多数在籍しており、和装講師としても活躍できます。
お客様一人ひとりに合ったヘアケアプログラムを提案できるスペシャリストを目指せます。髪質改善専門サロンも展開しており、ヘアケアに特化した道も拓けます。
キャリア
豊富な選択肢で美容人生を長く歩む
H.C.Lでは、キャリアの選択肢を豊富に用意しています。美容師としてステップを積んでいくことはもちろん、会社内でのジョブチェンジも可能で未来が広がります。
具体的な昇給指標で確実に進むキャリアステップ
ステップごとに身につけるべきスキルがわかるように昇給指標を設定しており、常に目標に向かって進んでいける仕組みです。
アナタはどんな未来を描く？4つの活躍フィールド
美容師としてのスキルを活かして、さまざまなフィールドで活躍できる職種と環境を用意しています。
独立後、サロンを経営する
グループ関連会社代表
独立支援制度で独立を応援！
2020年独立。
FCサロン
「Halo 長居店」
裏方として会社をマネジメント
各事業部をまとめる本部役員
ヘアケア商品開発商品プランナー
ビューティデザインを追求する
スキルを極めたクリエイティブデザイナー
ヘア・アイ・エステトータルビューティ
デザイナー
人材教育で美容師の価値をつくる
和装協会で活躍する実力派講師陣は、和装歴18年超えの現役美容師！
